Elegantsus, stiil ja funktsionaalsus - Obzor Beach Resort
 |
|
Külaliskorterite ja hotelli kompleks Obzor Beach Resort avatakse 2007 aasta mais. Kompleks asub täpselt ilusal Musta mere äärsel Obzor’i rannikul, mis on uus kuurortpiirkond, mida alles arendatakse ja tutvustatakse rahvusvahelisel turismiturul.
Hotelli kompleksi kuulub 524 kaasaegse sisustusega korterit, milles on dušš/WC, kliimaseade, telefon, satelliittelevisioon, külmkapp ja föön. Kõik korterid on vaatega merele, välja arvatud 8, millest avaneb vaade pargile. Kompleksis on 3 tüüpi korterid: ühe-, kahe- ja kolme magamistoaga. Igas korteris on ka mugav elutuba ning täielikult sisustatud kööginurk ja rõdu.
|
 |
 |
 |
|
 |
Ozbor Beach Resort’is on 220 kohaline a la carte restoran, millest 120 kohta asub pea-saalis ning 100 kohta restorani terrassil; 300 kohaline grill-restoran, 200 istekohaga sees ning 100 kohaga õues; suupiste baar rannas; 2 basseiniäärset baari; ööbaar; 2 toidukauplust; piljard; mini golf; interneti klubi. Hotellikülastajetel on ka 5 välibasseini, jacuzzi, 2 laste basseini, 2 jõusaali, saun, solaarium, aurusaun ning tasuta rannatoolid ja päikesevarjud.
Kuurordi külastajad naudivad erilist ja erinevat teenust võrreldes mujal Musta mere ranniku hotellides pakutavast. Külastajad saavad planeerida oma puhkust
|
|
vastavalt enda soovidele. Selleks võib olla ise valmistatud romantiline õhtusöök kallile sõbrale või broneerida laud ühes meie hubases restoranis.
|
 |
|
Hotellikompleksi eesmärgiks on pakkuda mitkekesist valikut ja meelelahutust meeldejäävaks ja nauditavaks puhkuseks. Veel üks Obzor Beach Resort’i eeliseid on selle teenindus ja tase, mis paneb iga külastaja tundma end teretulnuna, austatuna ning erilisena.
Komlpeksis on ka olemas lastetuba ning laste klubi, kus organiseeritakse erinevaid lõbusaid mänge ja üritusi.
Kuurordi rahulikkus koos spa keskuse ja laste klubiga teeb Obzor Beach Resort’i
|
 |
 |
|
ihaldusväärseks nii täiskasvanutele kui ka noortele peredele. Imeline koht kus ennast unustada ja lasta enda unistustel täituda.
|
|
 |
|